Терра · Калининград

Наставники Калининграда

Знакомьтесь с наставниками клуба.

Терра Калининград в лицах
11наставников

Люди

Наставники Калининграда

Знакомьтесь с наставниками клуба.

Портрет: Светлана Березовская
Светлана Березовская
Подробнее

Светлана Березовская

Ниши:
✅ финансы;
✅ инвестиции;
✅ трейдинг Форекс, Фондовый рынок.

Ключевые компетенции:
✅ оптимизация бизнес процессов;
✅ финансовая грамотность, порядок в деньгах, подбор инвестиций;
✅работа с мышлением.

Своими учениками хочу видеть желающих зарабатывать в бизнесе и готовых делать

День недели и время: понедельник 14:00

Портрет: Николай Машковцев
Николай Машковцев
Подробнее

#Машковцев Николай

#Ниши:
- логистика
- туризм
- сфера услуг

#Ключевые компетенции
- открытие собственного бизнеса
- определение ЦА
- Продажи
- реклама
- масштабирование

#Желаю увидеть людей с горящим глазами которые понимают чего хотят и готовы к старту.

# День недели и время:
Выходные с утра
Либо будни вечером

Портрет: Евгений Калманович
Евгений Калманович
Подробнее

.
Предприниматель, бизнес-тренер, основатель клининговой компании «Белый Бим».
Я предприниматель-практик. За моей спиной — несколько собственных проектов, запущенных с нуля, и действующая компания с командой 30 человек, работающая с корпоративными и государственными заказчиками.
Но моя сильная сторона как наставника — не в том, чтобы рассказать человеку, как я построил свой бизнес. Мне интереснее помочь ему понять, какой бизнес и какую жизнь хочет построить именно он.
Мы определяем настоящую цель, убираем лишнее, находим ограничения и превращаем большое «хочу» в понятный алгоритм конкретных действий.
2. Расскажите о своём бизнесе
Клининговая компания «Белый Бим» работает с частными клиентами, бизнесом и государственным сектором, включая тендерные проекты.
Сегодня в команде около 30 сотрудников.
Для меня особенно ценен опыт построения компании с нуля: от первых клиентов и самостоятельного решения практически всех вопросов — до команды, процессов, крупных заказчиков и работы в B2B/B2G.
Поэтому я хорошо понимаю человека как в точке «хочу начать, но не знаю как», так и в точке «бизнес уже есть, но я упёрся в потолок».
3. Чем вы особенно гордитесь?
Тем, что не боюсь начинать сначала.
В моей жизни было несколько совершенно разных проектов. Каждый новый запуск означал неопределённость, ошибки, необходимость учиться и снова искать работающие решения.
Этот опыт научил меня важному: начинать с нуля — не страшно. Гораздо опаснее годами оставаться там, где тебе уже тесно, только потому, что следующий шаг кажется слишком большим.
4. С каким запросом стоит идти ко мне?
Если ты задаёшь себе вопросы:
«Я вообще тем занимаюсь?»
«Почему я понимаю, что нужно делать, но не делаю?»
«Хочу уйти из найма — но во что?»
«У меня есть бизнес, но почему я перестал расти?»
«Чего я на самом деле хочу?»
— с этим можно приходить ко мне.
Мы будем разбираться не только что делать, но прежде всего зачем тебе это нужно.
Определим настоящую цель, найдём ограничения и вторичные выгоды, которые удерживают тебя на месте, посмотрим на имеющиеся ресурсы и построим конкретный маршрут от сегодняшней точки к желаемому результату.
5. Кому я точно могу помочь?
Тем, кто хочет стать предпринимателем, но ещё не определился с нишей.
Тем, кто уже обладает сильной профессиональной компетенцией и чувствует, что перерос работу по найму, но боится сделать первый шаг.
Тем, кто только начинает бизнес и хочет избежать хаотичного движения и дорогостоящих ошибок.
И предпринимателям, у которых бизнес уже работает, но рост остановился, а привычные решения больше не дают результата.
Моя задача — не обязательно развивать человека только в той нише, с которой он пришёл. Иногда в процессе работы мы обнаруживаем совершенно другую или смежную бизнес-модель, которая гораздо лучше соответствует его компетенциям, ресурсам и целям.
6. Какой у вас стиль наставничества?
Без волшебной таблетки.
Я не обещаю, что после одной встречи жизнь изменится сама собой, и не собираюсь проживать путь вместо человека.
Мне близки честность, конкретика и чёткие границы ответственности.
Я могу помочь увидеть то, что человек перестал замечать, задать неудобный вопрос, разобрать проблему, найти варианты и вместе построить алгоритм действий.
Но действовать придётся самому.
7. Что для вас важно в работе с людьми?
Найти точки соприкосновения, на которых можно построить крепкий фундамент долгих отношений.
Для меня наставничество начинается с доверия. Мне важно не навязать человеку своё представление об успехе, а услышать, чего хочет именно он, и уже вокруг этого строить работу.
8. Ваш главный принцип в бизнесе и жизни
«В мире может происходить всё что угодно. Но моё дело должно приносить мне удовольствие».
Я не верю в бизнес ради бизнеса.
Деньги, масштаб и результат важны. Но если однажды собственная компания превращается для тебя в ещё одну работу, из которой хочется уволиться, — стоит остановиться и спросить себя, ради чего всё начиналось.
9. Бизнес — это…
Бизнес — это игра, в которой очень много уровней.
На каждом уровне свои задачи, правила и противники.
Сначала ты учишься зарабатывать.

Портрет: Елена Ходаковская
Елена Ходаковская
Подробнее


Ниши:
✅ консалтинг;
✅ психология;
✅ HR
Ключевые компетенции:
✅ переговоры ;
✅ продажи;
✅ планирование;
✅ лидерские качества;
✅ soft-skills;
✅работа с мышлением.

Своими учениками вижу людей, которые уже много что попробовали и знают, но хотелось бы увидеть «слепые зоны».1. Елена Ходаковская. Автор метода ИГРУМ, бизнес-тренер, организатор мероприятий.
Помогаю найти простые решения для «запутанных» ситуаций в бизнесе и жизни.

2. Какой у вас бизнес / проекты сейчас?
Организация и ведение тренингов, семинаров.
3. Ваш главный результат или достижение в бизнесе? Результаты клиентов. Свои достижения склонна преуменьшать.

4. С каким запросом к вам стоит идти?
Например (можно выбрать из списка или добавить свое): запутанность в жизненной или бизнес-ситуации, поиск «слепых зон» в стратегии развития, мотивация, выгорание.

5. Кому вы точно можете помочь?
Предпринимателям, бизнесменам которые пробовали разные способы выхода из кризиса, но всё равно откатывались к тому с чего начали или ушли в больший минус.

6. Какой у вас стиль наставничества?
Спокойный, мягкий, внимательный к деталям. Требовательна к выполнению домашних заданий, т.к. наставничество проходит по авторской программе.

7. Что для вас важно в работе с людьми? Способность признавать свои ошибки.

8. Ваш главный принцип в бизнесе или жизни? Держать фокус на цели. Упрощать до простого!

9. Не все люди ведут бизнес, кто-то до сих пор играет в игры.
10. Во что вы никогда не верили, пока сами не прошли?
Не верила, что существует «чёрная конкуренция». Несмотря на это придерживаюсь открытого взаимодействия, даже если это уменьшит прибыль.
11. День и время наставничества. среда 10-00

Портрет: Евгения Понявкина
Евгения Понявкина
Подробнее

1. Кто вы и чем занимаетесь?
Основатель Центра системных решений "Смыслы"
Помогаю экспертам выстраивать системный, понятный бизнес с получением морального и материального удовлетворения.

2. Какой у вас бизнес / проекты сейчас?
(чтобы был понятен масштаб)

* Коучинг и консалтинг
* 3 сотрудника
* город Калининград очно, вся Россия онлайн

3. Ваш главный результат или достижение в бизнесе?

Умение быстро адаптироваться в изменяющихся условиях. Использование возможностей, которые предоставляет государство. Понимание того, что бизнес - это отражение самого предпринимателя.

4. С каким запросом к вам стоит идти?

* хаос в бизнесе
* нет системы
* масштабирование
* продажи
* личный бренд
* выход из выгорания
* запуск продукта
* дисциплина
* мышление

5. Кому вы точно можете помочь?
✅️Начинающим предпринимателям, желающим вести прибыльный бизнес
✅️Предпринимателям, которые хотят масштабироваться, взять сотрудников, сменить направление, но находятся в сомнениях
✅️Предпринимателям, которые запутались в хаосе, хотят четко оценить текущую ситуацию в бизнесе,
увидеть новые возможности и перспективы.
✅️Предпринимателям, которые устали тащить всё на себе и перестали получать удовольствие от своей деятельности

6. Какой у вас стиль наставничества?

* структурно и по цифрам
* мягко, но честно и глубоко
* через стратегию
* через состояние
* через практику
* с сильной поддержкой и фокусом на результат

7. Что для вас важно в работе с людьми?

· Честность. Я не буду говорить то, что приятно, если это неправда.
· Результат. Мы не для разговоров - мы для изменений в деньгах, времени и качестве жизни.
· Безопасность. Вы можете показывать любые «тёмные» места - я не буду оценивать, я помогу пересобрать.
· Уважение к вашему пути. Вы уже многое сделали, я лишь покажу слепые зоны и помогу разобраться с тем, что не знали.

8. Ваш главный принцип в бизнесе или жизни?

Любая проблема в бизнесе и жизни решаема, пока вы живы, и есть желание ее решать.

9. Бизнес - это то, что творит человек своими руками, своей головой и своими эмоциями. И если бизнес не радует, прежде всего нужно посмотреть на свои руки, голову и эмоции.

10. Во что вы никогда не верили, пока сами не прошли?
В то что пройти банкротство это не равно умереть) Любой кажущийся провал является огромным бесценным опытом.

11. День и время наставничества.

Портрет: Ксения Потапова
Ксения Потапова
Подробнее


Ниши:
🐾услуги по уходу за домашними животными
✂️организация мероприятий и фестивалей в сфере груминга
🚀проведение онлайн мастермайндов и стратегических сессий

🔖Ключевые компетенции
- оцифровка бизнеса
- выстраивание системы, делегирование, создание команды
- финансовая грамотность
- планирование и движение к цели

➡️Смогу помочь тем, кто хочет вырасти в доходе, выстроить систему, нанять сотрудников в бизнесе в сфере услуг

🗓️День недели и время: будний день 11:00- 14:00
офлайн, центральные районы Калининграда

Портрет: Анастасия Норкус
Анастасия Норкус
Подробнее

1. Кто вы и чем занимаетесь?
Я предприниматель и практикующий маркетолог, наставник и человек, который постоянно ищет новые возможности.
Люблю первой заходить на новую территорию: разобраться, протестировать, найти рабочий путь — а потом показать его другим так, чтобы они могли пройти быстрее и с меньшим количеством ошибок.
2. Какой у вас бизнес / проекты сейчас?
Я работаю на стыке предпринимательства, маркетинга, создания и развития проектов.
Разрабатываю стратегии, анализирую ниши и целевую аудиторию, ищу точки роста, помогаю упаковывать и запускать проекты, контролирую их реализацию.
Отдельное направление для меня — наставничество. Я работаю с предпринимателями и специалистами, которым важно не просто получить информацию, а превратить её в конкретные действия и результат.
Параллельно постоянно исследую новые инструменты и технологии и превращаю их в практические решения, которые можно применять здесь и сейчас.
3. Ваш главный результат или достижение в бизнесе?
Для меня главный результат — не конкретная цифра, а люди, которые после работы со мной продолжают применять полученные знания спустя месяцы и годы.
Одна из учениц во время обучения не просто слушала занятия, а сразу внедряла инструменты. К концу обучения она запустила собственный продукт, который успешно работает до сих пор.
Другой пример — мужчина старше 45 лет, который сначала активно сопротивлялся моим рекомендациям, но в итоге сделал упаковку своего проекта во «ВКонтакте» и не бросил её.
Мне особенно ценно, когда человек потом говорит: «Твои знания реально изменили мою жизнь».
Потому что для меня это и есть настоящий результат наставничества.
4. С каким запросом ко мне стоит идти?
Ко мне стоит приходить, если у вас есть идея, проект или бизнес, но вы хотите разобраться, куда именно двигаться и как превратить свои знания и возможности в работающую систему.
Я могу быть полезна, когда нужно:
определить направление и точку роста;
разобраться в нише и целевой аудитории;
проанализировать конкурентов и рынок;
найти свою уникальность;
упаковать проект;
выстроить стратегию;
запустить продукт;
разобраться с маркетингом;
перестать хаотично хвататься за чужие инструменты;
перевести идею из головы в конкретные действия;
найти следующий шаг, когда кажется, что вы застряли.
5. Кому я точно могу помочь?
Предпринимателям, экспертам и специалистам, которые хотят не просто «узнать ещё один инструмент», а действительно что-то изменить в своём проекте.
Тем, кто:
запутался в большом количестве советов и не понимает, что подходит именно ему;
хочет понять свою нишу и сильные стороны;
ищет свою уникальность;
хочет создать или перезапустить продукт;
много знает, но откладывает внедрение;
устал делать всё хаотично;
готов действовать, тестировать и делать выводы.
Особенно тем, кто готов не только слушать, но и делать.
6. Какой у меня стиль наставничества?
Практичный, структурный и очень человеческий.
Я не сторонник наставничества в формате «вот вам универсальная инструкция — идите и делайте».
Мне важно адаптировать знания под конкретного человека и его проект.
Можно прийти ко мне с сырым проектом, сомнениями или даже с несогласием со мной. Можно задать любой вопрос и получить честный взгляд.
Я не давлю ради результата. Но при этом создаю систему, в которой сложно совсем ничего не делать: даже если сейчас нет ресурса на большой шаг, всегда можно сделать маленький.
Моя задача — не сделать человека похожим на меня, а помочь ему найти свой рабочий путь.
7. Что для меня важно в работе с людьми?
Честность, уважение и действие.
Я не считаю себя человеком, который знает, как правильно жить другому. У каждого своя карта мира, свои цели и своё представление о счастье.
Поэтому я не решаю за человека, «его» проект или «не его». Я могу показать ему рынок, цифры, конкурентов, аудиторию, механику и возможные последствия — а решение остаётся за ним.
Мне важно, чтобы рядом со мной человек чувствовал себя безопасно, но при этом не застревал в бесконечном анализе.
Понять — хорошо. Сделать — ещё лучше.
8. Мой главный принцип в бизнесе и жизни
То, что у тебя есть внутри, невозможно отнять.
Можно потерять бизнес, должность, регалии, деньги или проект. Но нельзя забрать опыт, знания, способность анализировать, создавать и начинать заново.
Поэтому я никогда не боялась трудностей.
Если что-то разрушилось — можно выдохнуть, сделать работу над ошибками, понять свои сильные и слабые стороны, посмотреть на рынок и создать новую реальность.
И ещё один принцип, который очень хорошо описывает мой подход:
дисциплина на длинной дистанции выигрывает талант.
9. Бизнес — это…
Для меня бизнес — это возможность создавать.
Создавать продукты, проекты, процессы, находить решения, пробовать новое и видеть, как идея превращается в реальность.
Но ещё бизнес для меня — это возможность быть собой.
Не копировать чужую модель успеха, а найти свою уникальность и построить вокруг неё свой путь.
10. Во что я никогда не верила, пока сама не прошла?
Я долго жила с ощущением, что всё должно быть под контролем.
Любила порядок, планирование и предсказуемость. Незапланированные ситуации раньше могли сильно выбить меня из колеи.
А потом жизнь показала, что не всё нужно контролировать.
Сейчас, если встречу перенесли или что-то пошло не по плану, я могу подумать:
«Отлично. А что полезного я могу сделать с этим временем?»
Я научилась не только принимать изменения, но и получать от них удовольствие.
Наверное, это один из самых важных навыков, которые я приобрела не из книг, а из жизни.

Портрет: Юля Базан
Юля Базан
Подробнее

Ниши:
🔹частная психологическая практика (индивидуальная и групповая терапия);
🔹авторские программы, курсы и трансформационные игры;
🔹клубы и сообщества,
🔹офлайн‑пространства;
🔹форумы, тренинги, событийные и образовательные проекты;
🔹авторские путешествия и трансформационные туры.

🔖Ключевые компетенции
🔸системное мышление и проектное управление;
🔸создание и упаковка авторских продуктов (курсы, клубы, игры, форумы);
🔸работа с мышлением, состоянием и выгоранием предпринимателей;
🔸позиционирование, ценность эксперта и экологичная монетизация.

➡️Хочу видеть среди своих учеников экспертов и предпринимателей с понятной нишей, которые много уже сделали, но хотят собрать всё в систему, перестать тащить бизнес в одиночку и вырасти в доходе и масштабе без выгорания.

АНКЕТА ДЛЯ НАСТАВНИКА

Кто вы и чем занимаетесь?

Юлия Базан, кризисный психолог, бизнес-тренер, фасилитатор и создатель авторских программ. Помогаю экспертам и предпринимателям выстраивать устойчивый, «человеческий» бизнес без выгорания, опираясь на внутренний стержень и системное мышление.

Какой у вас бизнес / проекты сейчас?

У меня частная психологическая практика (индивидуальная и групповая работа), собственный клуб и пространство для живых встреч, несколько авторских курсов и программ, авторские трансформационные игры, а также проект авторских путешествий «К себе travel». Я создаю и веду тренинги, групповую терапию, работаю с командами.

Ваш главный результат или достижение в бизнесе?

Моё главное достижение — я дважды выстроила профессиональную жизнь с нуля: от вице-президента крупной некоммерческой организации до устойчивой частной практики и собственной линейки продуктов. Клиенты приходят ко мне «в долгую», возвращаются снова и снова, а мои авторские программы, клуб, игра и путешествия становятся для людей точкой опоры и трансформации. Я умею превращать разрозненные идеи и опыт в работающую систему, которая приносит и результат, и доход.

С каким запросом к вам стоит идти?

Со мной стоит идти, если:
🔹в бизнесе хаос, много всего, но нет системы;
🔹нужен мягкий, но честный пересмотр ценника и позиционирования;
🔹важно масштабироваться без потери себя и без выгорания;
🔹хочется перейти от «я тащу всё сам» к устойчивой модели с опорой и ресурсом;
🔹нужен системный взгляд на проекты, мышление и стратегии, опирающийся на психологию.

Кому вы точно можете помочь?

Экспертам и предпринимателям, которые:

🔸уже много сделали и добились признания, но уперлись в потолок и устали тащить всё на себе;

🔸создают проекты, программы, но чувствуют, что их потенциал и продукты пока не собраны в систему и не монетизированы полноценно;

🔸одновременно хотят и масштаба, и внутренней опоры, чтобы не выгореть по дороге;

🔸чувствуют, что пришло время пересобрать свою профессиональную историю и выйти на новый уровень дохода и влияния.

Какой у вас стиль наставничества?

Мягко, но глубоко, через стратегию и состояние.

Я работаю:

▫️структурно, с опорой на системное мышление и проектный подход;
▫️без воды, с конкретными шагами и решениями;
▫️через состояние, внутренний стержень и честный диалог;
▫️с сильной поддержкой, но без спасательства и инфантильности — я вижу в человеке взрослого и помогаю ему встать в эту позицию.

Что для вас важно в работе с людьми?

Для меня важны безопасность и честность: чтобы человек мог говорить правду о себе и своём бизнесе без страха оценки. Важно уважение к границам и темпу, опора на ценность человека, а не только на его роли и функции. Я за партнёрство, прозрачность, ответственность и за то, чтобы решения в бизнесе были согласованы с внутренним «хочу», а не только с внешним «надо».

Ваш главный принцип в бизнесе или жизни?

Сначала человек и система, потом масштаб и деньги.

Бизнес должен усиливать жизнь, а не съедать её. Опора на внутренний стержень и собственную ценность — первична, всё остальное строится вокруг этого.

Бизнес — это… (ваша фраза про бизнес)

Бизнес — это взрослая форма заботы о себе и других, честная система обмена ценностью, которая может быть устойчивой, живой и без выгорания, если её строить из себя, а не из страха и дефицита.

Во что вы никогда не верили, пока сами не прошли?

Я не верила, что меня достаточно, чтобы:

▪️брать достойную оплату за свои услуги,
▪️быть видимой и услышанной,
▪️строить проекты/бизнес в своём ритме и без постоянного героизма.

И не верила, что можно не тащить всё одной, опираясь на системы, партнёрства и ресурсы других, а не только на собственные усилия. Сейчас это моя личная прожитая правда.

День и время наставничества.

Портрет: Дмитрий Голынский
Дмитрий Голынский
Подробнее

Дмитрий Голынский

✔️Ниша: Финтех; Бизнес консалтинг, iGaming.

Также есть опыт в нишах: онлайн реклама, маркетинг, производство и продажа ювелирных изделий, запуск отделов продаж, строительство - отделочные работы, IT проекты, создание и разработка сайтов, ивент-агентство, организация международных выставок, онлайн магазин (маркетплейс), стартапы (запуск для продажи).

🔖Ключевые компетенции:
1. Создание структурности и выстраивание системности в процессах в бизнесе для работы удаленно;
2. Оцифровка бизнеса;
3. Стратегическое планирование и эффективное операционное управление;
4. Финансовая аналитика (финансовая модель и UNIT экономика) и прогнозирование стратегии развития;
4. Управление командой (пик в эффективном управлении 638 человек);
5. Кризис менеджмент (вывел из кризиса 4 компании в рамках бизнес консалтинга)
6. Построение партнерских отношений

💎Формат занятий: по средам оффлайн (иногда онлайн).

➡️Для кого:
- действующих предпринимателей;
- для тех кто готов действовать и достигать результат
- кто потерял мотивацию и застрял в развитии
- кто не умеет делегировать и делает все сам, платя сотрудникам зарплату за красивые глаза
- тех, кто работает в хаосе и уже не может

Количество мест на наставничестве: не более 8 человек
Почему? Потому что я верю в индивидуальный подход, в глубокую проработку вашей ситуации. Я вкладываю в каждого из вас свое время, опыт и энергию.

Портрет: Кристина Соколова
Кристина Соколова
Подробнее

⭐️Кристина Соколова

✔️Ниши:
Любые ниши как начало движения к бизнесу или переупаковка бизнеса

🔖Ключевые компетенции
- управленческий учет и финансы
- тайм-менеджмент
- анализ бизнес-идей на старте

➡️Хочу видеть среди своих учеников тех, у кого горят глаза и пятая точка, когда точно нужно что-то менять в своей жизни

💎День недели и время: вторник 18:00 - 20:00
офлайн на Карла Маркса, 10

1. Кто вы и чем занимаетесь?
Основатель бизнеса по доставке фермерских продуктов и студии контроля веса.

2. Какой у вас бизнес / проекты сейчас?
(чтобы был понятен масштаб)
Можно указать:
* доставка фермерских продуктов
* 4 человека
* Екатеринбург

*студия контроля веса
* 2 человека
* Калининград

3. Ваш главный результат или достижение в бизнесе?
В Калининграде - за 2 месяца окупили вложения и вышли в плюс

4. С каким запросом к вам стоит идти?
Например (можно выбрать из списка или добавить свое):
* бизнес с нуля
* выбор или смена ниши

5. Кому вы точно можете помочь?
Бизнесменам/самозанятым, которые понимают, что то, чес они занимаются, денег не приносит. Или начинающим, которые хотят открыть бизнес, но сомневаются, правильно ли они выбрали направление.

6. Какой у вас стиль наставничества?
Например:
* структурно и по цифрам
* с сильной поддержкой

7. Что для вас важно в работе с людьми?
Чтобы глаза горели своим же делом

8. Ваш главный принцип в бизнесе или жизни?
Возможно всё, действуй

10. Во что вы никогда не верили, пока сами не прошли?
Что любой проект можно создать с нуля

11. День и время наставничества.
Вторник 18:00

Портрет: Дмитрий Клевцов
Дмитрий Клевцов
Подробнее

Дмитрий Клевцов

✔️Ниши:
- проектирование промышленного оборудование;
- проектирование объектов благоустройства;
- консалтинг в сфере патентования;
- обучение конструкторского персонала;
- реверс инжиниринг, 3D сканирование;
- металлообрабатывающее производство.

🔖Ключевые компетенции
- работа с мышлением;
- планирование;
- системность;
- коммуникабельность, социальный капитал;

➡️Хочу видеть среди своих учеников ребят, которые хотят запустить своё дело, которые находятся в поиске ниши.

💎День недели и время: понедельник 10:00 - 12:00
офлайн в Центре Калининграда1. Кто вы и чем занимаетесь?
Инженер-предприниматель. Основатель своей инженерной студии. Проектирую изделия для металлообрабатывающей, пищевой, нефтяной промышленности, а так же объекты городского благоустройства

2. Какой у вас бизнес / проекты сейчас?
* Ниша: инжиниринг, конструкторское бюро
* количество сотрудников - 3
* города: Калининград, Москва, Гомель (Беларусь)
* направления: проектирование, консалтинг в сфере производства, патентования, обучение конструкторского персонала

3. Ваш главный результат или достижение в бизнесе?
формирование команды из опытных людей для решения задач любой сложности

4. С каким запросом к вам стоит идти?
Например (можно выбрать из списка или добавить свое):
* нет системы
* масштабирование
* продажи
* команда
* выход из выгорания
* запуск продукта
* дисциплина

5. Кому вы точно можете помочь?
Начинающим предпринимателям, которые находятся на этапе "как начинать, как сделать первые шаги". А так же начинающим, которые хотят структурно упаковаться, сформировать свой бренд.

6. Какой у вас стиль наставничества?
Например:
* через дисциплину
* через практику
* без “воды”
* с сильной поддержкой

7. Что для вас важно в работе с людьми?
Включенность, мотивация на действия, желание делать и не бояться ошибиться

8. Ваш главный принцип в бизнесе или жизни?
Чтобы достичь чего то - нужно просто дисциплинированно действовать в одном направлении, меняя пути подхода к решению задачи!

9. Бизнес - это игра по своим правилам, своим смыслам и укладу.
10. Во что вы никогда не верили, пока сами не прошли?
В то, что любая проблема - это не проблема, а решение очередной задачи
11. День и время наставничества
Понедельник - 10 утра

Продолжить знакомство

Откройте приложение Терра

Продолжайте знакомство с клубом в приложении.

Перейти в приложение